Ícone do site Eadbox

Teste de personalidade: 4 testes para você se conhecer melhor

teste-personalidade

Entender os outros e entender a nós mesmos é uma busca da natureza humana. E o autoconhecimento pode te ajudar em vários aspectos da vida. Como esse é um caminho longo, podemos fazer uso de ferramentas para nos ajudarem nesse processo de descobrimento, como alguns modelos de teste de personalidade.

 

 

Testes psicológicos de personalidade

Existem diversos testes de personalidade que podem te ajudar a entender seus pontos fortes, quais são os fatores de atenção e como você se comunica com as pessoas a sua volta. Escolha o que mais se identificar e mãos à obra:

16Personalities

Esse é um dos testes psicológicos mais conhecidos e conceituados. De forma gratuita e em em apenas 16 minutos, respondendo perguntas simples relacionadas à sua postura em situações do dia a dia, é possível entender em qual das 16 personalidades você se encaixa.

O 16Personalites foi desenvolvido pela NERIS Type Explorer, com bases nos estudos de Carl Gustav Jung, conhecido como o pai da psicologia analítica.

O teste avalia cinco aspectos gerais de personalidade: Mente, Energia, Natureza, Táticas e Identidade. São 16 perfis diferentes, separados em 4 grupos: Analistas, Diplomatas, Sentinelas e Exploradores.

Estilo de produtividade

Produtividade é um dos assuntos mais discutido hoje. Quer entender como você produz e como pode potencializar isso em você? O teste “Descubra seu estilo de produtividade” procurar mostrar qual é a sua motivação para realmente entregar seu melhor desempenho.

Saber isso com certeza ajudará e muito, tanto em questões pessoais como profissionais.

Leia também: Checklist: organize suas tarefas e aumente a produtividade

Descubra seus pontos fortes

Outro teste de personalidade muito famoso, sobretudo no âmbito empresarial e pelos profissionais de Recursos Humanos é este. Baseado em um livro de mesmo nome, da editora Sextante, o teste usa uma metodologia exclusiva desenvolvida pelo Instituto Gallup.

O foco é entender quais são os seus pontos mais fortes, para que você aproveite as transformações que estas podem proporcionar. A metodologia defende ainda que você deve parar de tentar melhorar os seus pontos fracos, afinal, mesmo que consiga melhorá-los, estes nunca serão potenciais que vão fazer você ser diferente dos demais.

Apesar de bastante completo, esse teste é menos democrático, uma vez que, para ter acesso à pesquisa, é necessário adquirir o livro.

Teste DISC

Este é um teste voltado para descobrir o seu perfil profissional. Desenvolvido pelo psicólogo William Moulton Marston, criador da personagem Mulher Maravilha.

O nome do teste vem das 4 personalidades que ele apresenta e avalia: Dominância (D), Influência (I), Estabilidade (S) ou Complacência (C). O resultado é uma divisão entre esses perfis, que dizem respeito respectivamente a como você lida com problemas e desafios, com pessoas, com mudanças e com regras estabelecidas por terceiros.

Esse teste vai te ajudar a potencializar seus pontos mais fortes e mostrar como aplicá-los no ambiente de trabalho.

 

Conhece algum outro teste de personalidade interessante? Compartilhe nos comentários!

[wen_cta id=”7956″]